Beschreibung

Gute Führung braucht nicht immer positive Antworten. Sie braucht den Mut, auch die schwierigen Fragen auszuhalten.
Positives Denken gilt als Schlüssel zu Motivation, Erfolg und persönlicher Entwicklung. Doch was geschieht, wenn Zuversicht zur Pflicht wird, negative Erfahrungen nicht mehr ausgesprochen werden dürfen und Führung nur noch in motivierenden Formeln stattfindet?
Dieses Kursheft versammelt drei Essays über die problematischen Seiten einer Kultur des positiven Denkens:
- Negative Effekte von Affirmationen in der Führungskräfteentwicklung
- Die andere Seite der Vergiftung
- Tragischer Optimismus als Gegenpol zu Toxic Positivity in der Führung
Die Texte fragen, wann Motivation in Druck umschlägt, warum Verdrängung keine Resilienz erzeugt und wie ein realistischer, tragfähiger Optimismus aussehen kann.
Ein kompakter Reflexionsimpuls für Führungskräfte, Coaches, Seminare und alle, die positive Denkmuster nicht einfach übernehmen, sondern kritisch prüfen wollen.
Martin Haase, Die Lüge vom positiven Denken
48 Seiten Essays und 16 Notizseiten
Format: 12,5 × 17 cm
Preis: 9,80 Euro
ISBN: 978–3‑9827927–2‑9
Verlag: Institut für charismatisches Führen
Gesamtherstellung: Memminger MedienCentrum
